Quels sont les motifs de licenciement légalement admis ?


Motifs

Le licenciement, qui consiste en une rupture unilatérale d’un contrat de travail initié par l’employeur, est une procédure fortement encadrée par la loi. Certaines règles de fond dans le cadre de la procédure de licenciement ont ainsi été imposées par la législation relative au droit du travail. L’obligation de motiver un licenciement Suivant la législation […]

décembre 6, 2017